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苏州职工在外地生育如何领取生育保险待遇
2020-01-06 16:22【我要纠错】

【导语】:苏州生育保险将为苏州妈妈们提供保障,其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假,帮助他们恢复劳动能力,重返工作岗位。

  最新消息:2020年元旦起,生育保险和医疗保险合并实施啦!

  点击查看☛ 2020年苏州生育保险待遇/领取新标准

  在外地、非生育保险定点医疗机构生育的

  条件:

  女参保人员在外地生育分娩或因紧急情况在本地非生育保险定点医疗机构生育分娩发生的医疗费用

  材料:

  由本人现金结付后,持本人居民身份证、出院记录、新生儿出生医学证明、医疗费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和社会保障卡、《生育保险联系单》、医疗费原始发票等

  办理流程:

  到社保经办机构办理生育医疗费用、产前检查补贴、生育营养补助的审核结付手续。

  结付标准:

  生育医疗费用高于本市同类医院定额标准的,按定额标准结付;

  低于定额标准的,按实结付。

  发放时间:

  符合生育津贴享受条件的,其生育津贴于产假期满的次月(办理时已产假期满的,于办理次月)拨付至用人单位。

  此项业务提供微信在线申请功能,参保人员可关注“苏州社保”微信公众号,通过“微业务”栏目进行申请。

温馨提示:微信搜索【苏州本地宝】公众号,关注后在对话框输入【生育】即可获取苏州生育登记方式/入口、生育津贴发放查询、产假、生育检查报销等信息。

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  • 在苏州停止享受社会保险待遇的情形应该怎么办?

    领取基本养老金的个人发生死亡、在押服刑等情形,用人单位、待遇享受人员或者其亲属应当自相关情形发生之日起20个工作日内告知社会保险经办机构。社会保险经办机构核实后应当停止发放相应的社会保险待遇。

  • 苏州养老保险基数档次

    苏州养老保险基数档次,缴费基数下限规定:4494元;缴费基数上限规定:24042元。

  • 苏州工伤保险基金支付的工伤治疗费用是如何结算的?

    个人治疗工伤的医疗费用、康复费用、安装配置辅助器具费用中应当由工伤保险基金支付的部分,由社会保险经办机构审核后与医疗机构、辅助器具配置机构直接结算,特殊情况用人单位或个人可以申请手工报销。

  • 苏州养老保险计算方法

    参加人每年缴纳个人养老金额度上限为12000元,参加人每年缴费不得超过该缴费额度上限。

  • 苏州养老保险参保指南

  • 苏州养老保险待遇领取指南

  • 苏州养老保险查询

  • 苏州养老保险关系转移需要回到原参保地办理吗?

    参加企业职工基本养老保险后跨省流动人员,参保人员在新就业地参保缴费后,可通过以下渠道申请转移接续企业养老保险关系。

  • 苏州养老保险关系转移有次数限制吗?

    养老保险关系转移没有次数限制。同样在按规定领取基本养老保险待遇前转移养老保险关系没有时间限制,您可选择现在办理或领取待遇前办理。

  • 苏州养老保险关系转移有时间限制吗?

    在按规定领取基本养老保险待遇前转移养老保险关系没有时间限制,您可选择现在办理或领取待遇前办理。

  • 苏州什么情况需要转移养老保险关系?

    跨省或跨制度流动需要转移养老保险关系。例如,从北京的公司跳槽到苏州的公司工作,两个公司不在同一个省,就是跨省流动,需要转移养老保险关系。

  • 2024江苏领失业保险金人员生育津贴领取最新消息

    为切实保障失业人员医疗生育相关待遇,根据《省政府办公厅关于优化调整稳就业政策措施全力促发展惠民生的通知》(苏政办发〔2023〕33号)文件精神,现就有关工作通知如下。

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