苏州幼师人才紧缺 苏州高等幼师就业率100% |
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| 2008年5月12日 |
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| 幼师的学生正在接受面试（资料图片） |
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“今年是我们毕业生最多的一年，总共有287个，但与市场的需求相比，真的还太少”，昨天，苏州高等幼师校长孔宝刚说，作为基础教育的第一关，幼教近年在苏州发展加速，幼教师资缺口一直较大，而今年随着城乡一批幼儿园的兴建，幼教师资的紧缺程度可能还会加大。
幼教吃香，这与幼儿园资源紧缺有着密切联系，与往年相比，今年苏州市比去年多出了5000多名幼儿园入学儿童。为了解决这些孩子的入园问题，市区在今年9月，就有9所新建幼儿园要开学。早在今年1月，苏州高等幼师就举办了校内双选会，当时就有23家单位到场，带来了近百个幼教岗位。与往年毕业生的眼光只盯着公办幼儿园相比，一些新办的民办幼儿园也受到了毕业生的青睐。根据相关部门提供的数据，今年苏州全市仅公办幼儿园提供的幼教岗位大约就有300个，如果再加上民办幼儿园的需求，那么，幼教师资的缺口可能还会成倍增加，所以，在整个招聘会上，姑娘们基本上是可以挑挑拣拣的。孔宝刚介绍，近三年来，他们学校的就业率一直高达100%。
根据规划，在2008年至2020年这13年间，苏州市区新建的幼儿园数量将超过200所。孔宝刚给记者算了一笔账，就拿一个幼儿园招收20名幼教老师来算，光市区这个需求量就应该在4000人以上，这还不包括吴中、相城及周边县市，而从苏州高等幼师提供的数据来看，按照他们目前的招生规模，他们每年的毕业生人数也就在300人左右，其中还有非师范类的幼儿管理专业，就算毕业生都留在苏州，也只能勉强满足需求。但事实上是，他们的毕业生中还有不少要返回生源地。另外，苏州幼师的毕业生吃香，很大程度上因为学生一毕业就能马上上岗。这也与学校的培养模式分不开。目前，苏州有50%以上的专任老师都是研究生学历，而为了让学生的实际教学与理论不脱节，学校还开设了各式各样的专业课程，学校的书法、美术、音乐、舞蹈等专业科目更是同类院校中的佼佼者。
相关链接: 苏州高等幼师今年招收380人
今年苏州高等幼儿师范学校面向全省招收380人，其中，市区仅招收30人。学校定于5月17、18日在本校内对报名学生进行面试。分别为，5月17 日，上午8：0至11：30苏州市区、高新区、工业园区、相城区、吴中区考生。下午12：3至16：30张家港、太仓考生。5月18日，上午8：00—— 11：30常熟、吴江考生，下午12：30——16：00为昆山考生。
面试内容有，五官形体、语言表达、音乐和舞蹈。
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