人才招聘

苏州市虎丘区人民法院招聘工作人员简章

  苏州市虎丘区人民法院面向社会公开招聘公益性岗位派遣制工作人员20名,现将有关事项公布如下:

  一、招聘岗位及条件

  岗位A:法官助理10名。

  报名条件:

  1、拥护党的领导,热爱社会主义,有良好的素质和品行,遵纪守法,具有为人民服务的思想,没有因违法违纪行为受到行政、刑事处罚,没有参与邪教活动。

  2、苏州大市范围户籍,具备正常履行岗位职责必备的身体条件。

  3、年龄在35周岁以下,法律专业本科及以上学历,有1年以上工作经历;在法院工作满3年的,学历放宽为非法律专业本科及以上;通过国家司法考试的,学历放宽为非法律专业本科及以上,且无任职年限要求。

  岗位B:司法警察辅助人员10名。(9名男性,1名女性)

  报名条件:

  1、拥护党的领导,热爱社会主义,有良好的素质和品行,遵纪守法,具有为人民服务的思想,没有因违法违纪行为受到行政、刑事处罚,没有参与邪教活动。

  2、苏州大市范围户籍,具备正常履行岗位职责必备的身体条件。

  3、年龄在20周岁以上、30周岁以下,男性身高170cm以上,女性身高160cm以上,大专以上学历;退伍军人优先。

  二、报名办法

  1.报名时间:2017年11月29日-11月30日9:30-16:00。

  2.报名地点:苏州市高新区科技城科秀路8号,苏州市虎丘区人民法院702办公室。

  3.资格审查:报考人员持本人身份证、户口本、学历学位证书、个人简历、退伍证(退伍军人需提供)、近期1寸彩色照片2张。资格审查合格后填写《报名登记表》。

  三、笔试

  1.笔试时间及地点:2017年12月8日(星期五)13:30,苏州市虎丘区人民法院806会议室。

  报考人员应携带二代身份证,按照规定的时间和地点参加考试。

  2.笔试的形式和内容:笔试为闭卷,报考法官助理的考生考试内容为《民法总则》、《民事诉讼法》、《刑事诉讼法》的基础知识。报考司法警察辅助人员的考生考试内容为《人民警察法》、《刑事诉讼法》、《民事诉讼法》的基础知识。

  四、面试、技能测试和体能测试

  岗位A:法官助理参加面试和技能测试

  根据笔试成绩从高分到低分按3:1的比例确定进入面试和技能测试人选(不足3:1比例的,按实际符合条件人数确定进入面试和技能测试人选)。

  技能测试内容为:计算机速录测试,听打一段10分钟左右内容,速度120字/分钟,正确率95%以上。

  招聘考试总成绩按笔试成绩50%、面试40%、技能测试占10%的比例折算。根据招聘考试总成绩从高分到低分的次序,按照1:1的比例确定进入体检人员名单,总成绩相同的取笔试成绩高者。

  岗位B:司法警察辅助人员参加面试和体能测试

  根据笔试成绩从高分到低分按3:1的比例确定进入面试和体能测试人选(不足3:1比例的,按实际符合条件人数确定进入面试和体能测试人选)。

  体能测试内容为:1000米跑步和俯卧撑。

  招聘考试总成绩按笔试成绩40%、面试40%、体能测试占20%的比例折算。根据招聘考试总成绩从高分到低分的次序,按照1:1的比例确定进入体检人员名单,总成绩相同的取笔试成绩高者。

  面试、技能测试、体能测试的时间和地点:另行通知。

  五、体检和政审

  体检按照招工体检标准执行。体检费用由应聘人员自理。体检合格后进行政审。

  六、聘用

  对通过体检和政审的应聘人员报苏州市高新区人社局备案。试用合格后与苏州高新区人力资源开发有限公司签订聘用合同。

  七、本《简章》由苏州市虎丘区人民法院负责解释。

  联系电话:0512-68758112

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